Blogbeiträge nach Schlagwort: Benefits de https://www.vitos.de/blog/tag/benefits?type=220 Sun, 19 Jul 2026 17:46:48 +0200 https://www.vitos.de/blog/26-zusaetzliche-freie-tage-fuer-pflege-mitarbeitende-pro-jahr/https://www.vitos.de/blog/26-zusaetzliche-freie-tage-fuer-pflege-mitarbeitende-pro-jahr/#commentsThu, 25 Jan 2024 12:14:00 +0100Vitoshttps://www.vitos.de/blog/26-zusaetzliche-freie-tage-fuer-pflege-mitarbeitende-pro-jahr/Im Interview mit Mario Reitze, Gudrun Gaertner und Jochen Schütz werden flexible Arbeitszeitmodelle bei Vitos besprochen. Vitos Kurhessen startete zu Beginn des Jahres die 4,5-Tage-Woche. Bei Vitos Haina gibt es bereits die langjährig etablierte 4-Tage-Woche. Ziel ist es, Mitarbeitende zu entlasten, mehr freie Tage zu ermöglichen und gleichzeitig die Patientenversorgung rund um die Uhr sicherzustellen. Außerdem soll die Vereinbarkeit von Beruf und Familie verbessert und die Pflegeberufe attraktiver gestaltet werden. https://www.vitos.de/blog/in-balance-arbeit-familie-freizeit/https://www.vitos.de/blog/in-balance-arbeit-familie-freizeit/#commentsWed, 22 Sep 2021 10:14:00 +0200Hofeditz, Carmenhttps://www.vitos.de/blog/in-balance-arbeit-familie-freizeit/Vitos unterstützt Mitarbeitende aktiv dabei, Arbeit, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen – etwa durch flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitführung, Kinderbetreuungsangebote, Pflegeberatung oder Sabbaticals. Beispiele aus dem Arbeitsalltag verdeutlichen, wie gelebte Flexibilität, Verständnis in Notsituationen und familienfreundliche Strukturen zur Mitarbeiterzufriedenheit beitragen. Vitos versteht „Familie“ dabei umfassend als jede Lebensform, in der Menschen Verantwortung füreinander übernehmen.